Notificacion de Empleo "Koyo Tsuchisho"
Al firmar un contrato, el empleador tiene que notificar al empleado las condiciones laborales. En el documento, tendra que especificar ①Periodo de contrato laboral ②Lugar y contenido de trabajo ③Horario de inicio y terminacion de trabajo, horas extras, horario de descanso, dias de descanso, trabajo por turno ④Salario, sistema de pago, dia de pago ⑤Retiro de trabajo.

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